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Handbook de estudos organizacionais - Volume 3: Ação e análise organizacionais - 1ª Edição | 2004

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Edição: 1ª Edição     | Volume: 3
Autor: Stewart R. Clegg (Organizador) | Cynthia Hardy (Organizador) | Walter R. Nord (Organizador) | Miguel Caldas (Organizador) | Roberto Fachin (Organizador) | Tânia Fischer (Organizador)
Acabamento: Brochura
ISBN: 9788522430185
Data de Publicação: 16/07/2004
Formato: 24 x 17 x 1.775 cm
Páginas: 424
Peso: 0.695kg


Sinopse

O Handbook de Estudos Organizacionais é provavelmente a mais ambiciosa e reconhecida compilação de teorias sobre estudos organizacionais, bem como de modelos e abordagens, feita nas últimas décadas. Desde sua edição, a premiada obra figura como referência obrigatória para estudiosos e praticantes de organização em boa parte do mundo. Esta é a primeira versão não inglesa do Handbook. No Brasil, ele está sendo editado em três volumes, mas com todos os textos da edição original. O Volume 3 " Ação e análise organizacionais " discute formas de compreender e influenciar a ação organizacional, revisitando e atualizando tanto temas clássicos (como estratégia, liderança e tomada de decisão), quanto temas que têm surgido com mais força nos últimos anos (como tecnologia, inovação, aprendizagem organizacional, informação e grupos, comunicação, economia organizacional, o indivíduo nas organizações). A grande novidade desta edição é que os organizadores da edição brasileira incorporam autores representativos da comunidade de estudiosos de Administração do Brasil, para contextualizar os artigos à realidade brasileira e apontar os caminhos das conversações propostas pelos organizadores e autores do Handbook original. Livro-texto para as disciplinas TEORIAS DE ADMINISTRAÇÃO e TEORIA DAS ORGANIZAÇÕES em cursos de graduação e pós-graduação em Administração.
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Etiquetas: gestão de negócios, administração de empresas, abertura de empresas, administração da produção, cadeia de suprimentos, logística, comércio exterior, administração pública, sfn, sistema financeiro nacional, direito dos empregados, custos e despesas, recursos humanos, gestão de pessoas, competências de liderança, organização empresarial, paradigmas da administração, administração moderna, modelo de negócios, ambiente organizacional, clima organizacional, recursos humanos, gerenciamento de pessoas, contabilidade gerencial, contabilidade de custos, empreendedorismo. chiavenato, Idalberto Chiavenato